神奈川県で製造業の仕事の人材紹介の会社をお探しの方!!
株式会社TOHOWORKが神奈川県の製造業での人材紹介をコーディネートいたします。
外国人の技術系エンジニアをご紹介します。製造業の企業様にピッタリの人材紹介を行っています。

株式会社TOHOWORKに外国人雇用のお悩みをぶつけてください!!

弊社、製造業外国人材を中心にご紹介している人材紹介サービス会社の株式会社TOHOWORKと申します。神奈川県の製造業関係の企業経営者の方向けに外国人技術者のご紹介を行っています。毎年のようにたくさんの外国人が神奈川県にも勉強や就職で訪れています。すでに外国人の雇用を始められている企業もたくさん出てきました。そんな中、まだ雇用をしたことがない、雇用したいけど不安が先行して踏み出せないなどのお悩みがあると思います。そういった不安を解消するためにも、ぜひ弊社へご質問やご相談いただければと思います。これからも日本の労働人口が増えることはないと言われています。遅かれ早かれ外国人の雇用を考えなければならなくなると思います。どうぞお気軽にお問い合わせください。

◆神奈川県にある会社経営者の方でこんなお悩みはありませんか?◆
  • いい人材紹介会社の見分け方を教えて欲しい

    人材のご紹介は人材紹介会社なのでどこもそこまで変わりはないと思いますが、入社までのサポートと入社後のアフターフォローをどれだけ行っているかというのが大切なポイントになってきます。また、いい会社であればあるほど希望する人材の条件や会社での業務内容など”しつこく”聞いてくるでしょう。

  • 外国人雇用が初めてで何も分からない

    外国人の雇用が初めての方でも心配はいりません。書類の選考から面接のご同行、内定が決まってからのビザ取得のサポートまですべてお任せください。また、入社後の労務管理のアドバイス等もさせていただきますので、初めて外国人雇用をされるという方でも安心してご利用いただけます。

  • どこの国籍の人が雇いやすいのか知りたい

    一緒に仕事をする上でという点においては、日本語が不自由な外国人の場合には漢字が分かる中国人は比較的意思の疎通が取りやすくなっています。また、トラブルが少ない国籍となると性格的に日本人と似ていると言われているベトナム人はおすすめの国の一つです。

  • 外国人人材紹介手数料の相場が知りたい

    外国人人材紹介における紹介手数料の相場というのは一概に〇〇円です、とは言えない部分があります。その理由の一つに手数料の算定方法が想定年収の〇〇%という規定の会社がほとんどだからです。外国人の人材紹介手数料の相場でいうと30%前後のようですので金額にすると70万円~といったところだと思います。

  • そもそも外国人雇用のメリットってなに?

    外国人を雇用する最大のメリットは、「人材不足の解消」だと思います。安い賃金で雇える人材という意味ではなく、この先労働人口の増加が望めない日本において、なくてはならない存在になってくると予想されています。優秀な人材を求めるのであれば、今が最大のチャンスだと思って外国人雇用の検討を始められることをおすすめします。

  • 私の会社でも外国人雇用が可能なのかな?

    外国人の雇用が可能かどうかは、外国人が入社前に取得しなければならない就労ビザ次第となります。どんなに気に入った人材が見つかったとしてもビザが交付されなければ働いてもらうことができないのです。そうならないためにもご紹介前に弊社の方でビザの取得が可能かどうかしっかり選考いたしますので、ご安心ください。

神奈川県にある製造業の会社でもまだ外国人の雇用をしたことがないというところは多いと思います。

そして、そういった製造業の会社経営者の方からはよく上記のような質問を受けます。

上記以外でも疑問に思っていることや不安に思っていることがありましたら、お気軽にお問い合わせください。

神奈川県の製造業界で勤務可能な外国人材のご紹介をさせていただきます。

◆どんなスキルを持った人材が神奈川県の製造業の会社で働けるか?◆

自動車
神奈川県の自動車業界で活躍できる人材
◇自動車:

・研究開発(研究開発、商品開発、生産技術)

研究開発では、電子技術、モーター、エンジン、トランスミッションなど様々な分野からそれぞれの専門家が集まり各種自動車の研究・開発を行います。また、ハイブリッドや電気自動車など次世代自動車の研究や開発、生産技術の向上などを手掛けます。

 

・企画、販促(商品企画、マーケティング、資材・部品調達、営業企画、販売促進、海外事業支援)

企画・販促は主に事務系の職種となります。新車の企画やコンセプトの立案、営業企画、マーケティング、消費者動向調査、資材や部品の調達、物流・生産企画、販売促進、海外事業支援など多くの職種があります。

 

・生産(品質管理、生産企画、量産開発、生産ライン設計)

生産では生産企画、生産ラインのチェック、生産ラインの設計、量産開発、品質管理などを行います。

半導体
神奈川県の半導体業界で活躍できる人材
◇電気・電子:

・設計、研究開発(技術系)

半導体や半導体製造装置のハードウェアの設計や半導体の次世代製品の研究開発、基盤技術の確立などを行います。近年のトレンドや顧客の要望を取り入れ、機能や性能の充実、コストの削減を考慮した設計、開発を行います。

 

・評価、検証(技術系)

半導体や半導体製造装置のハード評価、プロセス評価、検証などを行います。装置を使用する上で問題ないか、正確に作動するかなどを検証します。

 

・営業(事務系)

国内及び海外で自社製品の営業を企業などに行います。顧客のニーズを聞き入れ、ベストなソリューションを導くために自社製品を顧客に提案します。近年では国内営業に加え、中国や東南アジアなど海外での営業も盛んです。

 

・資材調達(事務系)

半導体や半導体製造装置を作るうえで必要となる資材の調達を行います。製品資材のみならず、設計に必要なツールの調達も行います。いかに高品質で低価格な資材を仕入れられるかがポイントです。

鋼鉄
神奈川県の鋼鉄業界で活躍できる人材
◇鋼鉄:

・研究開発(鉄鋼研究、先端技術研究、開発)

研究開発では鉄鋼素材の研究や最先端技術の研究開発などを手掛けます。世界の鉄鋼業界の競争は激化しており、先端技術の開発は競争力強化につながります。

 

・生産(生産管理、設備企画、生産技術、品質管理、設備技術)

生産管理ではスケジュール作成、進行管理、在庫管理、資材の発注、納期対応などを手掛けます。品質管理では工場で生産された製品の品質チェックや改善テストなどを手掛けます。

 

・営業(国内営業、海外営業)

営業ではメーカーや建設会社などに工場で生産された商品を営業、提案します。顧客との円滑なコミュニケーション能力が問われる仕事です。

化学
神奈川県の化学業界で活躍できる人材
◇ケミストリー:

・研究開発(基礎研究、工業化研究、商品開発、生産技術研究)

基礎研究では新しい商品を作るために新規化合物・製品の探索的研究、分析・物性研究などを行います。

工業化研究では実際に商品にするために新規グレード開発、既存商品の改良、スケールアップの検討などを行います。

生産技術では効率的かつ環境負荷の少ない生産プロセスの検討・立案・計画・実行などを行います。

 

・生産(物流、製造、設備管理)

設備管理では稼働している設備の維持・管理・保守・改良、新規設備の設計、建設などを行います。

 

・営業(営業)

営業では顧客に対し商品の営業、提案、価格交渉などを行います。

造船重機
神奈川県の造船重機業界で活躍できる人材
◇造船重機:

・設計(造船設計、生産設計)/技術系

設計では船舶や航空エンジン、動力エネルギー機器、発電設備などの設計や開発を行います。各種機器の基本設計、図面作成、製品の試験施行などを手掛けます。

 

・製造管理(生産管理、品質保証)/技術系

生産管理では設計により出来上がった完成図を基に、生産の管理を行う仕事です。具体的には、生産計画及び工程管理を作成し、計画表や工程表に基づき材料や作業員の調整、作業工程の管理・調整などを行います。

 

・営業(国内営業、海外営業、資材調達)/事務系

営業は国内および海外の見込み客に対して営業を行います。日本の造船重機メーカーは、近年、グローバル化が進んでいるため海外へ出張して営業を行うケースが増えています。近年では特に、東南アジアのインフラ需要が伸びています。

 

・資材調達/事務系

資材調達では製品の生産に必要な原材料や部品を購入します。

神奈川県にある製造業の会社に勤務可能な外国人材は非常に幅広くご紹介が可能となっております。

上記以外での製造業界の案件にも対応ができると思いますのでまずはお問い合わせください。

神奈川県の製造業で働ける人材をお探しの際は株式会社TOHOWORKにお任せください。

 

 

◆神奈川県の製造業外国人を雇用するメリット◆
  • 若い
    若い労働力の確保

    少子高齢化の影響で、製造業をはじめ多くの業種で若い労働力が減少しています。日本語の会話力よりも人手を必要とされることの多い製造業などでは、特に目や手先、運動能力が求められる現場でも若い労働力の確保という面で大きなメリットがあります。

     

  • コスト
    人件費の削減

    同じ日本人の若い世代を雇用するよりも人件費を若干安く抑えられる場合があります。ただし、不当に安い賃金で雇用するのは法律違反となります。

     

     

     

  • 意欲
    労働意欲が高い

    すべての外国人という訳ではありませんが、一般的に外国人遠い外国からわざわざ働きに来日しているので高い労働意欲があります。また、給与だけでなく技術を吸収したいという意欲も外国人にはあります。

     

     

  • 進出
    海外進出・異文化の理解と優秀な外国人の採用

    海外進出の計画がある場合、その国の労働者を雇用することで文化や慣習が分かり進出するときの参考にできます。また、外国人を通じて、その国の優秀な人材を確保しやすくなります。

     

  • 多様性
    日本人にない多様性

    日本人にはない発想や考え方、語学を外国人から学ぶことで、製品開発など企業経営に新しい発想を取り入れることができたり、語学を学ぶことで国際感覚が身につけやすくなったりします。

     

     

  • チーム
    社内環境の活性化

    外国人労働者の中には、向上心の高い意欲的な人材も多く、日本人とは異なる仕事への姿勢は、組織にとって大きな刺激となります。ともすれば、マンネリ化していた社内の停滞ムードを吹き飛ばし、社員の就労意識の向上にも役立つことが期待できるでしょう。

     

神奈川県の製造業外国人雇用の最大のメリットは何と言っても人材不足の解消ではないでしょうか?

神奈川県の製造業に限らず、今はどの業界でも人材の確保が難しくなっているのが現状のようです。

神奈川県の製造業の会社で外国人を採用することにより人材不足に悩む日々を解消しませんか?

神奈川県で人材紹介の会社をお探しの際は、お気軽に弊社までお問い合わせください。

◆神奈川県の製造業で人材を採用するまでの流れ◆

STEP 1.

人材紹介に関するお問い合わせ(メールまたは電話)

  

STEP 2.

人材紹介のお申込み(紹介基本契約の締結&求人票提出)

  

STEP 3.

弊社(人材紹介会社)から御社(求人会社)へ推薦

  

STEP 4.

書類選考

  

STEP 5.

面接

  

STEP 6.

採用条件提示・確定

  

STEP 7.

採用内定決定

  

STEP 8.

ビザの申請

  

STEP 9.

入社

神奈川県で人材紹介の会社に依頼して

製造業で就労可能な外国人の人材を採用するまでの流れというのは概ね上記のようなものとなります。

業種や受入企業の規模によってビザ取得にかかる期間は違いますが、

神奈川県の製造業で就労ビザを申請した場合は1か月から2か月ぐらいだと言われています。

神奈川県で外国人材紹介のことなら株式会社TOHOWORKにお任せください。

手数料

◆神奈川県の製造業における弊社の紹介手数料◆

 

【紹介手数料】

弊社は成果報酬型を採用しているため、初期費用は無料になります。

紹介人材の採用が決定し、入社した場合に限り、成功報酬という形で所定の報酬(紹介手数料)を申し受けます。

人材紹介で発生する手数料は以下の通りです。

 

 ①基本給が18万円以上の場合・・・・・・想定理論年収の20% 

 ②基本給が18万円未満の場合・・・・・・想定理論年収の25% 

返戻金

◆神奈川県の製造業における返戻金◆

 

万一、早期離職となってしまった場合、6ヶ月の保証期間を設けておりますので、入社から退職までの期間に応じて返還金をお支払いいたします。

 

 ・入社1ヶ月未満で退社した場合 ・・・・・・・・・・・紹介手数料(報酬)の70%返金

 ・入社1ヶ月以上3ヶ月未満で退社した場合・・・・・・・紹介手数料(報酬)の50%返金  

 ・入社3ヶ月以上6ヶ月未満で退社した場合・・・・・・・紹介手数料(報酬)の20%返金   

※ただし、雇用者の責による解雇、雇用者に基因する退職の場合は適用を除外させていただきます。

神奈川県の人材紹介サービスの会社に依頼して

製造業で勤務可能な人材を採用する際の紹介手数料の相場が年収の30~35%程度といわれています。

また、保証期間は1~3か月のところがほとんどのようです。

神奈川県で人材紹介会社選びに迷われましたら、手数料や保証期間等も参考にされるのもいいかと思います。

 

◆神奈川県の製造業会社にTOHOWORKが選ばれる理由◆
  • ビザ
    充実のビザサポート

    通常、就労ビザに関することは行政書士や弁護士の業務であり人材紹介の人間はビザについてあまり知識がないことが多いです。しかし、弊社では事前に提携している行政書士にビザ取得の可能性を割り出してもらった上での人材紹介を行っているので、時間的にも無駄のない外国人雇用が可能となっています。さらに入社までの一連の流れの中にビザの取得も代行させていただいているのでビザの取得率もかなり高いものとなっています。

  • 多様性
    多彩な雇用対象者をご用意

    ①日本国内にいる外国人

    ②外国国内にいる高度人材

    外国人技能実習生

     

    弊社では外国人材を雇用する上でのあらゆる対象となる方のご紹介が可能です。国内外を問わず、お客様にあった最適な人材をご提案いたします。

     

     

  • アフターフォロー
    手厚いアフターフォロー

    入社後の保証期間がない紹介会社がある中、弊社では入社後6ヶ月間の保証を設けております。御社にとっても外国人材にとっても安心の保証システムとなっております。

    また、入社後の労務管理についてもいつでもご相談いただけますので、外国人雇用が初めての経営者の方でも安心してご利用いただけます。

     

     

神奈川県の製造業で勤務可能な人材や人材紹介会社を探しの際は、お気軽に弊社までお問い合わせください。

神奈川県で就労可能な外国人材をご提案いたします。

 

お気軽にお電話ください
03-6404-8899 03-6404-8899
9:00~18:00
東京都大田区大森北四丁目12-23 鈴木ビル2階
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東京の人材紹介会社はお客様のニーズに合った人材をご紹介します

東京の人材紹介会社・株式会社TOHOWORKは、国内外を問わずお客様に最適な対象者を見極め、ニーズに合わせた優秀な人材をご紹介しておりますので、東京で納得のいく人材紹介会社をお探しの方はぜひご相談ください。
株式会社TOHOWORK写真
会社名 株式会社TOHOWORK
住所 東京都大田区大森北四丁目12-23 鈴木ビル2階
電話番号 03-6404-8899
営業時間 9:00~18:00
定休日 土曜日 日曜日 祝日
最寄駅 京浜東北線大森駅

ぜひ、お気軽にお問い合わせください。